中新社上海8月18日电 (记者 许婧)上海市人力资源和社会保证局工作增进中心18日初次公布的《上海市2016年下半年企业用工需求景气指数报告》显示，2016年下半年上海企业用工需求景气指数为103.4，有希望企稳上升，55.8%的企业筹划在将来半年招聘员工。
该指数的取值范围为0至200，100为景气临界值。当指数上升时，表示企业用工需求景气情况趋于改良；反之，表示企业用工需求景气情况降低。
报告显示，最近几年来，上海企业用工需求景气指数整体出现震动下行的趋向，上半年成气指数相比较较高，下半年成气指数则有较大幅度的降低且逐期走低，2016年下半年筹划招聘员工的企业约占55.8%。
报告综合推断，将来半年上海企业用工需求景气情况将好过去年同期水平，有希望企稳上升。
行业间的比较分析显示，信息传输、计算机服务和软件业用工需求景气指数最高，为127.9。上海仲企创业投资管理有限公司总经理杨永强分析指出，信息传输、计算机服务和软件业涵盖了“互联网+”产业的几乎一切领域，今年上半年增加值772亿元人民币，同比增长16.5%，发展势头迅猛，成为拉动上海经济增长的重要支柱。从发展趋向看，互联网技术与其他产业的深度整合旭日东升，将来具有很大成长空间和发展潜力，行业发展势必释放出更多的用工需求。
需求景气指数为93.3的制作业企业虽仍处于较低水平，但从发展趋素来看有企稳的迹象。
报告提出，大学生、技巧人才的用工需求景气指数相比较较高，分别为115.7、108.7，高于申城整体水平。
上海东富龙科技股份有限公司人力资源部经理吴怀东分析，跟随上海产业升级带来专业化分工协作关系的深化，对求职者的知识、技巧和素质提出更高请求。将来上海企业对知识型、技巧型劳动者的需求将陆续增加；知识水平相比较较低且缺少一无所长的简单劳动力，则将面对更多的工作压力。(完)
