7月12日下午，国务院新闻办公室就2018年上半年中央企业经济运行情况举行发布会。出席此次发布会的国务院国资委新闻发言人彭华岗介绍称，今年上半年，中央企业累计实现营业收入13.7万亿元，同比增长10.1%；实现利润8877.9亿元，同比增长23%；累计上交税费1.2万亿元，同比增长10.3%，增速比去年同期提高5个百分点。
彭华岗称：“上半年以供给侧结构性改革为主线，大力推进结构调整和创新驱动，努力提高发展质量和效益，生产经营保持稳中向好的发展态势，收入利润持续快速增长，创历史同期最好水平。”
人均创利同比增长24.4%
《每日经济新闻》记者注意到，2017年上半年，中央企业累计实现营业收入12.5万亿元，同比增长16.8%；累计实现利润总额7218亿元，同比增长15.8%，净利润5353.2亿元，同比增长18.6%。
而对比今年数据可以发现，上半年央企营业收入增速相比去年上半年有所降低，不过，央企的利润增速则比上一年同期有了较大幅度的提高，这背后到底的是什么原因呢？
记者发现，目前央企成本费用压降成效明显，对今年上半年央企利润增速提振产生了重要作用。彭华岗以央企运行数据举例：“上半年成本费用的总额增速低于收入增幅0.7个百分点，百元营业收入支付的成本费用同比下降0.6个百分点。资产周转也有所加快，到6月末‘两金’(应收账款和存货占用资金)占用流动资产的比重同比下降了2.1个百分点，资产现金回收率同比提高0.2个百分点。”
此前，国资委研究中心副研究员周丽莎向《每日经济新闻》记者介绍称，一段时间以来，央企为降低成本做了两项工作。一是对成本费用进行压降，特别是对于冶金矿业、交通运输行业的成本进行了压缩；二是对国企央企“两金”进行压控。由于实行了存货的精细化管理，对于应收账款的管控也进行了调整，使得国企央企“两金”都出现了明显下降。
彭华岗介绍，上半年央企运行还有一个重要特征，就是劳动生产率持续提升。“上半年中央企业人均劳动生产总值同比提高8.7%，人均创利同比增长24.4%，应该说还是一个非常亮丽的数据。”他表示。
近期国家出台一系列政策，强调提高国企央企劳动生产率的重要性。例如，5月中国政府网发布《国务院关于改革国有企业工资决定机制的意见》，着重强化了工资总额与劳动生产率之间的关系，指出企业经济效益增长的，当年工资总额增长幅度可在不超过经济效益增长幅度范围内确定。
对此，中国企业研究院执行院长李锦向《每日经济新闻》记者分析称，强调工资与劳动生产率挂钩，目的就是为了保障普通劳动者通过劳动获得合理收入。通过强调劳动生产率的重要性，再次确认以按劳分配为主的分配制度，从而调动广大职工的积极性。
央企整体负债率稳中有降
开年以来，国企降杠杆工作的进展一直是国资监管部门高度重视的课题，此前，国资委就召开了中央企业降杠杆减负债工作推进会。会议指出，央企要调整优化投资结构，优化内部资源配置，切实转变过度依赖举债投资的观念。要持续深化供给侧结构性改革，做好“处僵治困”收官工作，坚决化解过剩产能，力争提前完成“压减”工作任务。
要全面加强资金管理，加强现金流管理，做好“两金”压控，努力提高资金使用效率。要进一步优化资产质量，积极稳妥开展市场化债转股和混合所有制改革，持续推进提质增效，多渠道降杠杆减负债。要全面加强风险防控，加强金融风险、债券风险、债务风险防控，坚决守住不发生重大风险的底线。
而在此次发布会上，国资委有关负责人也介绍了今年上半年央企降杠杆工作的最新进展。针对央企负债率情况，彭华岗称：“到6月末，中央企业的平均资产负债率66%，比年初下降了0.3个百分点，同比下降0.5个百分点。目前，中央企业的资产总规模达到55万亿，降0.1个百分点就不得了，所以都是很不容易的。”
此外，彭华岗还表示，目前18家企业正积极稳妥推进市场化债转股，签订框架协议5000亿元左右，现在落地已经超过2000亿元，这也推动了负债率明显下降。
